4) La
Pirámide de Maslow (1908-1970)
Abraham
Maslow, psicólogo norteamericano, que estudio las necesidades humanas. Las necesidades
explican el comportamiento humano ya que la única razón por la que una persona
hace algo es para satisfacer sus necesidades. Estas necesidades motivan hasta
que se satisfacen. Maslow clasifico las necesidades humanas en 5 grupos o
niveles, estableciendo una jerarquía que forman la “Pirámide
de Maslow”.
"Es
cierto que el hombre vive solamente para el pan, cuando no
hay
pan. Pero ¿qué ocurre con los deseos del hombre cuando
hay un
montón de pan y cuando tiene la tripa llena crónicamente"
A.
Maslow
El
escalón básico de Maslow es el de las necesidades fisiológicas, hambre y sed.
Cuando el ser humano tiene ya cubiertas estas necesidades empieza a preocuparse
por la seguridad de que las necesidades fisiológicas las va a seguir teniendo
cubiertas en el futuro y por la seguridad frente a cualquier daño. Una vez que
el individuo se siente físicamente seguro, empieza a buscar la satisfacción de
otras necesidades, la aceptación social; quiere identificarse y compartir las
aficiones de un grupo social y quiere que este grupo lo acepte como miembro.
Cuando el individuo está integrado en grupos sociales empieza a sentir la
necesidad de obtener prestigio, éxito, etc. Finalmente, los individuos que
tienen cubiertos todos estos escalones desean crear y alcanzar metas
personales.
1) Necesidades
primarias o fisiológicas: son las primeras necesidades que el individuo
precisa satisfacer, y son las referentes a la supervivencia como son: respirar,
comer, dormir, descanso, abrigarse, etc. Una vez satisfechas estas necesidades
la motivación se centra en la búsqueda de seguridad y protección.
2) Necesidades
de seguridad: búsqueda de seguridad y protección para
consolidar los logros adquiridos.
3) Necesidades
sociales o de pertenencia (de aceptación social): Se
refieren a la pertenencia a un grupo, el ser aceptado por los compañeros, tener
amistades, dar y recibir estima, etc.
4) Necesidades
de aprecio o estima (autoestima): Son las que están relacionadas con la
autoestima, como: la confianza en sí mismo, la independencia, el éxito, el
status, el respeto por parte de los compañeros (reputación y sentirse
valorado), etc.
5) Necesidades
de autorrealización (necesidades del “yo”): lograr los ideales o
metas propuestas para conseguir la satisfacción personal.(Ejemplo: los turistas
espaciales).
Hay personas, como los artistas (pintores), misioneros, aventureros,… que no cumplen esta teoría ya que tratan de satisfacer primero las necesidades de autorrealización. Esta es una de las críticas a la teoría de Maslow. Para Maslow cuando una necesidad esta satisfecha no es motivadora ya que el individuo se centra en la satisfacción de necesidades de niveles superiores. Para satisfacer las necesidades de un escalón o nivel superior hay que tener cubiertas las necesidades del escalón inferior.